photo Expert / Experte en surveillance maritime

Expert / Experte en surveillance maritime

Emploi Administrations - Institutions

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Responsable du service Littoral et Gestion des Risques, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Activités principales - Participer à l'animation et à la conduite des actions du Programme d'Action de Prévention des Inondations (PAPI), - Participer à la conduite de l'élaboration et à l'animation de la Stratégie Locale de Gestion du Trait de côte (SGLTC), - Assurer le suivi et la gestion des ouvrages hydrauliques de protection marine, - Préparer, conduire des réunions avec des partenaires locaux, - Coopérer avec des collectivités, des institutions et des bureaux d'étude. Activités secondaires - Instruire et mettre en œuvre des dossiers de réalisation des travaux d'infrastructures maritimes, - Apporter un appui technique sur les missions de l'observatoire du Littoral du Pays de Saint Gilles Croix de Vie, - Participer à la mise en œuvre et au suivi du PICS, - Veiller et alerter pendant les périodes de tempête. Profil recherché et compétences requises - Titulaire d'un BTS ou License ou Master Environnement Marin et littoral souhaité, - Compétences en dynamique sédimentaire, géophysique, instructions réglementaires de dossiers, pilotage de projet,[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Chablis, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes Chablis Villages et Terroirs (3CVT) est un EPCI regroupant 36 communes. La diversité des atouts de son territoire rural, ainsi que la qualité de vie qu'elle offre, font de la 3CVT un territoire adéquat pour obtenir un juste équilibre entre épanouissement personnel et professionnel. Dans ce cadre, la Communauté de communes recherche sa/son futur.e Responsable des services techniques. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, membre du comité de pilotage le/la responsable des services techniques aura pour mission de formaliser une gestion pluriannuelle des bâtiments et véhicules de la 3CVT, dans une logique d'optimisation des coûts, et d'aider l'intercommunalité à initier une démarche environnementale dans l'ensemble de ses actions. Leader, il organisera son équipe en accord avec les objectifs de la structure et du mandat. il/elle sera force de proposition et participera à la réalisation des projets d'investissement. Missions: - Participation à la définition et la mise en œuvre de la politique patrimoniale de la 3CVT Mettre en place une politique patrimoniale : plans pluriannuels de travaux récurrents et de maintenance pour les bâtiments,[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle SIAO du Val d'Oise est composé : D'un service URGENCE-115 : plateforme d'accueil, d'écoute et d'orientation) ainsi qu'une cellule mobile 115 d'aller vers les personnes orientées en Hôtel par le 115, ou à la rue ; D'un service Hébergement/logement : en charge du traitement des demandes d'hébergement et des orientations vers l'ensemble des dispositifs d'hébergement et de logement intermédiaire) ; D'un service Mission Logement : pour faciliter l'accès au logement et la formation des professionnels) ; De missions transversales : Observatoire social départemental, coordination des acteurs via l'organisation de groupes de travail et rédaction de publications à destination des professionnels du secteur. PRINCIPALES MISSIONS : Être un soutien technique aux équipes en interne Assurer au quotidien le passage de consignes et le partage d'informations au sein de l'équipe Assurer le suivi du parcours des ménages en lien avec leurs référents et les chargés de l'observation sociale Participer aux instances de coordination PASH cellule mobile et au COMED (commission de médiation) en lien avec les chargées d'orientation du SHL (service habitat logement) Participer aux[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle SIAO du Val d'Oise est composé : D'un service URGENCE-115 : plateforme d'accueil, d'écoute et d'orientation) ainsi qu'une cellule mobile 115 d'aller vers les personnes orientées en Hôtel par le 115, ou à la rue ; D'un service Hébergement/logement : en charge du traitement des demandes d'hébergement et des orientations vers l'ensemble des dispositifs d'hébergement et de logement intermédiaire) ; D'un service Mission Logement : pour faciliter l'accès au logement et la formation des professionnels) ; De missions transversales : Observatoire social départemental, coordination des acteurs via l'organisation de groupes de travail et rédaction de publications à destination des professionnels du secteur. PRINCIPALES MISSIONS : Centraliser et identifier l'offre d'hébergement et de logement transitoire Traiter l'ensemble des demandes d'hébergement adressées au SIAO en veillant à ce qu'une évaluation sociale soit réalisée par le travailleur social référent Traiter les demandes de labélisation adressées par les GHL du territoire Traiter les demandes d'informations des partenaires par des réponses appropriées ou en les orientant vers d'autres dispositifs ou services[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association Mlézi Maoré recrute pour son service IME SUD, SESSAD SUD, CAMSP SUD, un.e Psychologue (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Houlgate, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre d'un CDD de 24 mois afin de préparer le BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (NDRC) : Vos missions (liste non exhaustive) : Vous travaillez sous l'autorité du Directeur de site. Vous avez pour mission principale d'accueillir les membres du golf, de réaliser la communication externe et interne et de participer aux actions commerciales. En liaison directe avec le Directeur du site, vos missions seront (liste non exhaustive) : Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf ; Maîtriser l'ensemble des informations et produits golf (cotisation, green-fee, enseignement, pro-shop.) ; Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ; Gérer les réservations et encaissements ; Fidéliser les clients potentiels ou existants ; Animer l'univers accueil et pro-shop (mise en avant des produits, organisation et diffusion d'informations) ; Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : Excel, Word, PowerPoint.) ; Participer à l'élaboration de la communication et de la partie évènementiel ; Être polyvalent(e) (mise en place des remises de prix, concours, animation) ; En[...]

photo Cadre de santé de service paramédical

Cadre de santé de service paramédical

Emploi Social - Services à la personne

Meyssac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans un EHPAD de 99 lits d'hébergement permanent public autonome et hospitalier, vous travaillez en binôme avec un cadre de santé : ensemble vous organisez et contrôlez les soins, les prestations hôtelières et l'animation. Vous encadrez une équipe composée de 5 infirmiers, 26 aides-soignants, 19 ASHQ, 2 OP Lingerie Le binôme prend en charge la gestion des plannings de 5 services (soins, hôtelier, infirmier, nuits et animation) ainsi que la gestion du matériel nécessaire à ces services. Vous participez activement à la démarche qualité, à l'organisation, déroulement et suivi du plan de formation. Vous accueillez les stagiaires (IFSI, IFAS...), vous en assurez le suivi et l'évaluation avec les tuteurs. Vous participez à l'évaluation interne, rédigez en binôme le projet de soins du projet d'établissement. Vous organisez des temps de formation selon vos compétences. Vous travaillez en collaboration avec l'équipe de direction, le médecin coordonnateur,1 psychologue, le service administratif, le service cuisine et le service technique. Vous participez au CODIR hebdomadaire, à diverses commission. Vous travaillez sous la règlementation relative au forfait cadre.

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Administrations - Institutions

Agde, 34, Hérault, Occitanie

Placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service Social, l'infirmier assure le repérage des problématiques de santé dans le cadre de l'accompagnement des bénéficiaires du RSA dans l'accès au soin et aux droits liés à la santé, en regard des dispositifs législatifs et réglementaires en matière de politiques sociales en vue de préserver leur autonomie. MISSIONS ET ACTIVITES Activités principales : - Assurer l'accueil des bénéficiaires du RSA d'Agde et du Canton, évaluer les problèmes liés à la santé des usagers en suivi, leur apporter une réponse adaptée en termes d'information et d'orientation, et leur faciliter l'accès aux soins contribuant ainsi à la préservation de leur autonomie et de leur insertion sociale. - Prévenir l'aggravation de certains risques sur le plan individuel et collectif et mettre en place des réponses adaptées à chaque situation, et participer à l'élaboration et à la mise en place d'actions collectives de prévention en collaboration avec les partenaires. - Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires. - Assurer un suivi santé par la mise en œuvre d'actes professionnels dans le cadre du dispositif RSA. Activités spécifiques : - Assurer[...]

photo Vendeur / Vendeuse de produits culturels et ludiques

Vendeur / Vendeuse de produits culturels et ludiques

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Tu aimes les produits culturels ? Tu as le sens du commerce et du service client ? Au sein de l'équipe Service, tu : - Accueilles, renseignes et orientes les clients dans le magasin. - Encaisses les clients et veilles constamment à leur satisfaction par une posture souriante, à l'écoute et professionnelle. - Assures la promotion et la vente des différents services : billetterie, cartes cadeaux, ateliers, commandes en ligne... - Garantis la chaîne logistique (de la réception des produits à l'expédition, préparation de la mise en rayon, commandes e-com.) - Cultives le goût du travail en équipe. Tu auras aussi la possibilité d'animer des cours collectifs liés à tes passions. #enthousiame #rigueur #travail en équipe #pédagogie #passion #créativité Envie de nous rejoindre ? On a hâte de te rencontrer ! Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE. Cultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Cultura, nous te recruterons avant tout pour ta personnalité et ta capacité à nous partager ta passion culturelle ! Nous t'accompagnerons[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Paulhaguet, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Suite à une réorganisation des services au sein de 2 micro-crèches, la Communauté de communes des Rives du Haut-Allier recherche un(e) agent(e) social(e) petite enfance. MODALITES : Temps complet (annualisation du temps de travail) Prise de poste : PAULHAGUET CDD du 1er septembre au 31 décembre 2025. Rémunération statutaire selon grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale (catégorie C, filière médico-sociale) MISSIONS : En lien avec la responsable de la structure et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'agent social participe à l'accueil et à l'accompagnement global des jeunes enfants au sein de la micro-crèche. Temps d'animation Accueillir les enfants et leurs parents dans une posture bienveillante Entretenir une relation professionnelle adaptée avec les familles Préparer et servir les repas aux enfants Surveiller les siestes et accompagner les temps de repos Réaliser les soins d'hygiène quotidiens (change, lavage des mains, etc.) Déceler les signes inhabituels chez un enfant et alerter la responsable Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la structure Créer une relation affective sécurisante avec l'enfant par le jeu, les[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Langeac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Suite à une réorganisation des services au sein de 2 micro-crèches, la Communauté de communes des Rives du Haut-Allier recherche un(e) agent(e) social(e) petite enfance. MODALITES : Temps non complet 80 %, 28h hebdomadaires (annualisation du temps de travail) Prise de poste : Langeac CDD du 1er septembre au 31 décembre 2025. Rémunération statutaire selon grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale (catégorie C, filière médico-sociale) MISSIONS : En lien avec la responsable de la structure et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'agent social participe à l'accueil et à l'accompagnement global des jeunes enfants au sein de la micro-crèche. Temps d'animation Accueillir les enfants et leurs parents dans une posture bienveillante Entretenir une relation professionnelle adaptée avec les familles Préparer et servir les repas aux enfants Surveiller les siestes et accompagner les temps de repos Réaliser les soins d'hygiène quotidiens (change, lavage des mains, etc.) Déceler les signes inhabituels chez un enfant et alerter la responsable Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la structure Créer une relation affective sécurisante avec l'enfant[...]

photo Chef d'équipe gros oeuvre

Chef d'équipe gros oeuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Chef d'Équipe (H/F) - Donnez le cap à nos ateliers de fabrication ! Rejoignez un acteur incontournable dans la fabrication d'équipements en inox de haute qualité, au coeur d'un groupe familial tourné vers l'international. Pour accompagner la croissance de l'activité « Refroidisseurs de lait », votre agence CRIT Mayenne recrute un Chef d'Équipe (H/F) pour un site basé à Gorron (53). Dans le cadre de cette opportunité en CDI, vos missions seront : - Organisation de la production : piloter l'activité de votre atelier, suivre l'avancement des fabrications et affecter les ressources pour optimiser les flux. - Animation d'équipe : encadrer 15 à 25 opérateurs avec un management participatif et bienveillant, animer des réunions quotidiennes, assurer l'intégration des nouveaux arrivants. - Suivi des indicateurs : analyser les performances (TRS, productivité, qualité), mener des actions de progrès, garantir le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais. - Développement des compétences : accompagner la polyvalence et l'autonomie de votre équipe, conduire les entretiens individuels et veiller à un bon climat social. - Support technique : comprendre les produits[...]

photo Chef(fe) de service gestion ressources financières

Chef(fe) de service gestion ressources financières

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

La Communauté d'Agglomération Creil Sud Oise (ACSO) recrute un.e: Chef.fe de service finances Titulaire ou contractuel.le Grades : Attaché et Attaché principal Intégré.e à la Direction Ressources de l'ACSO (services des affaires générales et juridiques, des ressources humaines et des finances), vous pilotez les différentes missions du service finances. Vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e du directeur ressources sur les questions d'ordre budgétaire et financier et êtes force de proposition dans l'analyse financière rétrospective et prospective de l'EPCI, dans le respect du Pacte Fiscal et Financier décidé en 2024. A ce titre, vous serez en charge de : - Préparer les 6 documents (principal et 5 annexes) budgétaires (BP, CA, DM), participer à l'élaboration du rapport d'orientations budgétaires et les délibérations en lien avec les questions financières et fiscales. - Elaborer et assurer le suivi de la programmation pluriannuelle d'investissement. - Garantir la fiabilité des comptes et la consolidation des états financiers (Qualité comptable), leur conformité aux procédures et aux normes comptables (M4 et M57). - Assurer le maintien et le suivi de la comptabilité[...]

photo Ingénieur / Ingénieure procédés méthodes en industrie

Ingénieur / Ingénieure procédés méthodes en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wissous, 91, Essonne, Île-de-France

Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien procédés (H/F) Appliquer et faire appliquer les standards process dans le respect du système de management QHSE intégré: -Définit et met à jour les instructions opératoires de production et de contrôle, -Assure la mise en place et l'amélioration continue du préventif de niveau 1, -Est le garant de l'application des PCP (Production Control Process). Etre le référent technique et former le personnel opérationnel aux nouvelles technologies et évolutions process: -Analyse et corrige les dérives process, -Apporte et fournit les informations techniques aux équipes de production, -Réalise et met à jour les dossiers techniques des équipements industriels, -Forme les équipes de production (modification de process, nouveaux produits.), -Participe à la mise en place des nouveaux équipements de production (installation, mise en route, et validation technique). Animer et participer à l'amélioration des process: -Étudie les dysfonctionnements de process (qualité produits, pannes et sous-utilisation des machines, sécurité[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Rattaché(e) au Responsable du service de proximité, le chargé de secteur (F/H) assure l'ensemble des tâches de gestion locative d'un patrimoine immobilier, de la désignation du locataire à la clôture du compte après son départ. Le chargé de secteur (F/H) veille à l'occupation du parc placé sous sa responsabilité, et intègre les multiples facettes de la gestion locative : gestion administrative, commerciale et technique. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Gestion du patrimoine locatif - Assurer la qualité de service auprès des locataires sur le secteur attribué. - Contrôler l'état des logements et des parties communes. - Veiller au respect des obligations contractuelles des locataires et du bailleur. - Assurer la gestion des sinistres Gestion technique - Suivre les travaux d'entretien courant et de réhabilitation des logements. - Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie. - Assurer le bon fonctionnement des équipements techniques et signaler les dysfonctionnements. - Assurer le suivi des commandes et la réception des travaux Relation avec les locataires - Accueillir, informer et accompagner les locataires dans leurs démarches. - Traiter les réclamations et assurer leur[...]

photo Chef / Cheffe de service infrastructure/environnement

Chef / Cheffe de service infrastructure/environnement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) et sa Régie recrute un(e) : CHEF DE PROJET QUALITE DE L'EAU (H/F) Poste en CDI - basé à Troyes (10) Rattaché(e) à la Directrice de la Stratégie 2100, vous aurez en charge l'élaboration, la mise en place, le suivi et la coordination des actions ainsi que la mise à jour du Plan de Gestion de la Sécurité Sanitaire des Eaux. Vous assurez une fonction stratégique et transversale sur les thèmes Sureté, Continuité de service et Management du risque. Vos principales missions seront de : - Contribuer aux démarches liées avec le management du risque (plan de continuité d'activité, plan de management du risque, gestion de l'astreinte et des situations de crise, plan de secours, Vigipirate.), - Elaborer et mettre en place le PGSSE sur un périmètre restreint de la Régie et le décliner ensuite sur l'ensemble du périmètre en proposant une méthodologie et des plans de gestion adaptés à chaque système d'alimentation en eau potable, - Faire un état des lieux du service d'eau potable actuel et recenser les plans et mesures de sécurisation déjà mises en place afin de les intégrer pleinement à la démarche, - Déterminer et prioriser des mesures de maitrise[...]

photo Chef / Cheffe de service infrastructure/environnement

Chef / Cheffe de service infrastructure/environnement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) et sa Régie recrute un(e) : CHEF DE PROJET PLAN DE GESTION DE LA SÉCURITÉ SANITAIRE DE L'EAU (H/F) Poste en CDI - basé à Troyes (10) Rattaché(e) à la Directrice de la Stratégie 2100, vous aurez en charge l'élaboration, la mise en place, le suivi et la coordination des actions ainsi que la mise à jour du Plan de Gestion de la Sécurité Sanitaire des Eaux. Vous assurez une fonction stratégique et transversale sur les thèmes Sureté, Continuité de service et Management du risque. Vos principales missions seront de : - Contribuer aux démarches liées avec le management du risque (plan de continuité d'activité, plan de management du risque, gestion de l'astreinte et des situations de crise, plan de secours, Vigipirate.), - Elaborer et mettre en place le PGSSE sur un périmètre restreint de la Régie et le décliner ensuite sur l'ensemble du périmètre en proposant une méthodologie et des plans de gestion adaptés à chaque système d'alimentation en eau potable, - Faire un état des lieux du service d'eau potable actuel et recenser les plans et mesures de sécurisation déjà mises en place afin de les intégrer pleinement à la démarche, - Déterminer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain / rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique. Lieu de travail : Epercieux Saint-Paul (42110) Date de prise de poste : 1er octobre 2025 Poste à temps complet Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD) Date limite de candidature : 31/08/2025 Jury de recrutement le 17 septembre 2025 Missions : La Communauté de Communes de Forez-Est est dotée d'un Plan Climat Air Energie territorial obligatoire. Ce document qui sera mis à jour en 2026 fixe la stratégie de la collectivité notamment en termes de déploiement de solutions de production d'énergie renouvelable. D'autre part, ce PCAET intègre un volet environnement et biodiversité avec entre autres des actions autour de la protection des haies ou la gestion raisonnée des espaces verts. Sous la responsabilité du directeur du développement durable, le chargé de mission développement durable aura pour missions principales : - Sur le volet énergies renouvelables : - Le suivi et l'accompagnement des porteurs[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Treillières, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

MISSIONS Rattaché hiérarchiquement au Directeur de Secteur médico-social, le Chef de Service Educatif (H/F) participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement. Vous êtes garant, en collaboration avec les équipes interdisciplinaires, de l'élaboration, du suivi et de l'évaluation du projet personnalisé des jeunes accueillis. Vous mobilisez tous les moyens nécessaires pour en assurer la pertinence et la qualité de l'accompagnement des jeunes. A cet effet, vous encadrez et animez plusieurs équipes interdisciplinaires sous votre responsabilité et mobilisez les partenaires concernés. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Conception, mise en œuvre et évaluation des projets de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement - de l'évaluation des besoins - attentes des personnes accueillies et de leur famille ; - Gestion administrative et recrutement du personnel de son périmètre (embauche, gestion des temps, des absences, etc.) en lien avec le service RH du Pôle ; - Participation à la démarche qualité, en lien avec les quatre valeurs du référentiel d'évaluation de la qualité de l'HAS ; -[...]

photo Assistant / Assistante qualité services

Assistant / Assistante qualité services

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'assistant Qualité H/F assistera Fabienne la Responsable QHSE dans les missions terrain. Il/Elle participe au bon fonctionnement du système qualité et du système de sécurité des aliments. Il/Elle est un des référents qualité du site. Il/Elle se positionne comme soutien du Responsable en son absence. Vos missions principales : Support au Responsable QHSE : Gestion, rédaction et diffusion des documents qualité. Suivi des dossiers qualité, préparation des audits ou visites clients. Création de tableaux de bord et bilans qualité. Accompagnement sur le terrain pour toutes les actions Sécurité des Denrées Alimentaires (SDA) Amélioration continue : Révision et actualisation du plan HACCP. ️ Suivi du plan d'action Audits et suivi : Réalisation et amélioration des supports pour les audits (verre, BPH). ️ Participation aux audits internes sur notre site de Langres. Sensibilisation et animation : Animation de la réunion Qualité quotidienne avec les chefs d'équipe. Sensibilisation et formation du personnel en matière de qualité (ex : formations CCP). Pilotage du projet d'amélioration de la traçabilité. Effectuer les formations internes : CCP - Hygiène - Accueil Poste basé[...]

photo Agent / Agente de bibliothèque

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La ville de SAINT-BERTHEVIN recrute un(e) « AGENT DE MEDIATHEQUE » Sur les médiathèques du Reflet et du Lien CADRE D'EMPLOI : Catégorie C, adjoint du patrimoine MISSIONS : Accueil du public (50% du temps de travail) : - Prêts, retours, conseils, réservations - Rangement des collections et gestion de navette avec l'équipe une fois par semaine - Participation à l'ensemble des tâches bibliothéconomiques et logistiques liées à la vie et à l'action culturelle de la médiathèque Gestion des collections, suivi et valorisation (35% du temps de travail) : Achats, catalogage, indexation, désherbage, valorisation et gestion des collections : documentaires pour le public adulte, livres en grands caractères, textes lus Equipement des documents (cotes, couverture), en partenariat avec bénévoles, collègues Abonnements aux périodiques Veille documentaire et numérique et participation aux comités de la BDM Animation (15% du temps de travail) : Médiation vers les publics adultes Proposition d'animations et d'actions en transversalité avec les autres services du pôle culturel et des autres structures Éducation aux médias et à l'information auprès de différents publics Partenariats[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Arradon, 56, Morbihan, Bretagne

Poste vacant suite à un départ en formation Prise de poste au 27/08/2025 1er contrat de 1 mois puis augmentation progressive de la durée des contrats (3mois, 6 mois, 1 an) L'aide-soignant H/F devra : Assurer le bien-être physique, moral et matériel du résident de la structure ; Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne ; Collaborer aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de l'individu et assurer un rôle d'intermédiaire entre la personne, l'entourage, l'Infirmière Coordonnatrice. Il/elle accompagnera également le résident dans sa vie sociale par des activités et sorties en collaboration avec la coordinatrice de vie sociale. Hygiène des espaces personnels : - Nettoyage de l'espace de vie du pensionnaire après l'intervention (ex : salle de bains après la douche, sol des chambres...) - Réfection de lit - Changement des draps Hygiène corporelle et soins techniques : - Participer et faire la toilette des résidents dépendants (y compris le rasage) - Petites toilettes après le repas - Douche et toilette au lavabo - Changes - Distribution des protections et du linge - Distribution de médicaments sur demande et sous la responsabilité[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Longny les Villages, 61, Orne, Normandie

Résumé du poste : Entretien des espaces verts, des installations et des logements + accueil des clients, animations, participation aux évènements. Gardiennage. Logé(e). Le Country Lodge est un domaine préservé de 45 cabanes et lodges au cœur du Parc Régional des Collines du Perche à seulement 1h40 de Paris. C'est une nouvelle offre destinée à recevoir les familles urbaines (vacances et week-end) et les entreprises en séminaire (en semaine). Le domaine a pour objectif de déconnecter les hôtes afin qu'ils savourent les plaisirs simples de la campagne. Passer de vrais moments en famille, entre amis ou entre collaborateurs, dans une atmosphère dépaysante, cosy et conviviale. Nous proposons un retour à l'essentiel, se ressourcer, côtoyer les animaux, lâcher prise, rencontrer les producteurs locaux, . En savoir plus sur notre site internet : www.country-lodge.com Détail des missions : Sous la responsabilité et en binôme avec le responsable technique en charge de l'entretien du domaine, vous serez amené(e) à réaliser des missions variées : Entretien et réparation : entretien des cabanes, des extérieurs et installations (piscine, bain suédois, tennis, air de jeux, vélos .) Espaces[...]

photo Adjoint(e) au responsable du service formation en entreprise

Adjoint(e) au responsable du service formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Alençon, 61, Orne, Normandie

LE POSTE Le service gestion de la certification d'Iperia est garant de la mise en œuvre des process de certification par les organismes de formation et est responsable du respect des process pour répondre aux demandes de France compétences et aux obligations d'un certificateur. Le service gestion de la certification est en lien avec tous les services d'Iperia et les organismes de formation habilités à la certification. A ce titre, le service accompagne chaque acteur de la certification et est un facilitateur dans la gestion des actions certifiantes. Il se doit d'être réactif et de transmettre les informations adéquates à chaque situation, en garantissant la communication des process à jour. Le service est composé de 7 assistantes certification et de 5 chargés d'évaluation compétences. Le responsable adjoint(e) aura la charge de la supervision des assistantes certification. Vos principales missions : Gestion des contrôles pour respecter le cahier des charges de la certification - Organiser les contrôles sur site en fonction des évaluations et des jurys : gestion des plannings en lien avec les actions de formation ; - Contrôler le retour des documents et la bonne application[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Monclar-de-Quercy, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le/ la responsable pôle adulte-adjoint de direction conduit les activités suivantes au sein du Centre social - Contribuer au « projet accueil » en veillant à l'implication des publics à la vie du centre social - Développer et coordonner une offre globale d'information et d'orientation - Ecouter, informer, orienter les publics - Contribuer au recueil des besoins des habitants et de leurs idées de projets collectifs - Responsabilité du pôle adulte et de son projet - Participer au développement des liens partenariaux de proximité - Accompagnement et conseils aux associations - Création et entretien de liens avec les réseaux sociaux et institutionnels - Recherche de financement et montage des dossiers de financement - Accompagner et gérer les bénévoles et les ateliers du Pole adulte Les savoirs attendus : Connaître le projet social du Centre social - Connaître l'offre de service disponible sur le territoire (missions, dispositifs et projets des acteurs locaux) . - Connaître les procédures de gestion administrative liée à son activité - Contribuer à l'application des principes de service public dans l'équipement (laïcité-[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Seyne-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Greta du VAR est un organisme de formation professionnelle continue de l'académie de Nice, il propose des formations sur tous les secteurs d'activité en réponse aux besoins des entreprises, des salariés et des demandeurs d'emploi. Nous recherchons un FORMATEUR FROID ET CLIMATISATION H/F pour intervenir à LA SEYNE SUR MER Missions principales :Animation pédagogique : - Accueille et positionne les stagiaires entrants sur le dispositif et les accompagne dans leur progression individuelle selon le parcours établi, - Reste attentif aux parcours aménagés et aux stagiaires en situation de Handicap - Met en œuvre différentes techniques d'animations pédagogiques et adapte son intervention et les supports en fonction du dispositif, du public, et des exigences des financeurs - Assure le suivi pédagogique des stagiaires et renseigne les documents de suivis (livret de stagiaire et livret d'alternance) - Réalise les appels et complète le cahier de texte dans SAFE - Suit et évalue le stagiaire en entreprise (réunions avec le tuteur, renégociation éventuelle du contenu du stage. - Participe aux évaluations et à la validation de la formation (surveillances, jurys, commissions), - Participe[...]

photo Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Neuville-de-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes du Haut-Poitou est un territoire où il fait bon vivre, travailler et entreprendre, situé à 1h30 de Paris, de Bordeaux et de la côte Atlantique. A proximité de l'agglomération de Poitiers ville universitaire qui accueille 28 000 étudiants et du Futuroscope, la Communauté de Communes souhaite renforcer son attractivité, son dynamisme et sa vitalité économique, sociale et touristique. Au sein de la Direction des Politiques Territoriales, le Chef de projet Petites Villes de Demain aura en charge de coordonner la mise en œuvre du projet de revitalisation de la commune de Mirebeau, labellisée Petite Ville de Demain, notamment en matière d'habitat, de services, de mobilités. Vous serez également le référent, en matière d'habitat, pout l'établissement. 1. Missions relatives à la chefferie de projet « Petites villes de demain » : - Participer à la mise en œuvre du projet de revitalisation de la commune - Définir les besoins en études et expertises complémentaires (habitat, économie, services.) - Mettre en œuvre et assurer le suivi du programme d'actions opérationnelles de l'ORT et de (ou des) OPAHRU, à inscrire dans le cadre du PLUi-H (Plan Local d'Urbanisme[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Belfort, 47 500 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le coeur urbain d'une agglomération de 103 000 habitants. Le poste : Rattaché à la directrice de la Vie scolaire, le chargé de réussite éducative et coopération Convention Territoriale Globale participe au pilotage, à la contractualisation et au suivi des projets en coordonnant les différentes interventions des politiques publiques du territoire, sur un mode partenarial et une approche transversale. Profil recherché : - BAC+3 à BAC+5 dans le domaine social (action sociale, sciences de l'éducation...) - bonnes connaissances des dispositifs de l'éducation, de la parentalité et du social - maîtrise l'environnement des collectivités locales, des dispositifs d'accès aux droits et des dispositifs administratifs - maîtrise de la méthodologie d'intervention sociale et éducative - capacité à travail en partenariat et en réseau - compétences managériales avérées - capacité à rédiger des notes stratégiques - organisation et rigueur dans le travail - solides compétences en animation et en communication (prise de parole, animation de groupes de travail, sens du dialogue...) Modalités[...]

photo Entraîneur / Entraîneure de sportifs de haut niveau

Entraîneur / Entraîneure de sportifs de haut niveau

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Belfort, 47 500 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le coeur urbain d'une agglomération de 103 000 habitants. Le poste : Rattaché à la direction des Sports, de lase et de la Vie associative et sous l'autorité du responsable du développement de la pratique sportive, l'éducateur sportif met en oeuvre, sur le plan technique, pédagogique et éducatif, la politique sportive de la Ville de Belfort. - prépare et encadre les activités physiques et sportives sous la responsabilité pédagogique des enseignants des écoles primaires. - conçoit, encadre et anime les activités sportives pendant les vacances scolaires, les mercredis et en périscolaire en direction de tous publics avec une priorité aux enfants âgés de 6 à 12 ans. - assure l'encadrement d'activités sportives, pour tous publics, dans le cadre des évènements sportifs soutenus par la Ville de Belfort - participe à l'élaboration des projets éducatifs et sportifs en cohérence avec le développement de la pratique sportive. Profil recherché : - Diplôme minimum requis : BPJEPS ou licence STAPS - maitrise pédagogique des activités enseignées, connaissances juridiques et réglementaires[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Notre agence ID Search Social & Médico social, recherche pour l'un de ses clients, une association, un.e Travailleur.euse Social.e H/F - Dispositif : Association - Horaires : du mercredi au dimanche- amplitude max : 10h-20h - prévoir 2 dimanches travaillés / mois L'accueillant.e éducatif H/F développe de véritables capacités de communication au sein d'un collectif d'enfants et d'adolescents en ajustant ses postures, attitudes et comportements en fonction de la situation et du contexte. Son travail s'enracine dans la pédagogie sociale et il est le garant de l'accueil inconditionnel des enfants et des adolescents, de l'apprentissage des règles de vie en collectivité, du partage et du respect mutuel, tout en favorisant l'émergence de projets imaginés et conçus par les enfants. Il accepte d'intervenir au sein d'une équipe composée de salariés, bénévoles et de partenaires autour d'un projet éducatif commun et d'un faire ensemble. Il accepte de travailler en étroite collaboration avec d'autres adultes en constituant un commun à partager et à faire adhérer dans le respect et la promotion des droits des enfants. Les démarches et postures d'aller-vers dans le Café ou à proximité[...]

photo Chargé / Chargée de marketing digital

Chargé / Chargée de marketing digital

Emploi Négoce - Commerce gros

Beynost, 10, Ain, Grand Est

Afin de contribuer activement au développement de la visibilité et de l'image de l'entreprise par la création de contenus marketing, l'animation des supports digitaux (notamment LinkedIn), et l'optimisation du référencement naturel (SEO) de l'entreprise., nous recherchons pour commencer dès le mois de Septembre, un(e) alternant(e) en Marketing Digital & Communication. Les différentes missions seront : - Rédiger des contenus pour les supports de communication : posts LinkedIn, newsletters, brochures, fiches produits, présentations clients - Participer à l'animation des réseaux sociaux professionnels (principalement LinkedIn) - Mettre à jour les contenus du site web (textes, visuels, informations techniques) - Proposer des améliorations SEO (mots-clés, balises, structure des pages) - Suivre les performances web (trafic, engagement) via Google Analytics ou Search Console - Participer à la veille concurrentielle et sectorielle Profil recherché : - Étudiant(e) en DUT, licence ou master en marketing digital, communication ou web - Maîtrise des outils bureautiques (Google Docs, PowerPoint, Excel) - Connaissances en SEO de base (recherche de mots-clés, balisage, structure de[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Immobilier

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons un assistant ou une assistante de direction pour renforcer notre équipe dynamique à partir du 1er septembre. Le poste pourra évoluer. Votre sens des relations humaines, de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Responsabilités 1/ Activité gestion locative : Assurer le secrétariat et la gestion des documents administratifs pour l'activité gestion locative Rédiger les baux d'habitation (vide et meublé). Participer au suivi des dossiers : états des lieux, relances, avenants, etc. Traiter et enregistrer les factures fournisseurs. Assurer la relation client avec les propriétaires et locataires (réponses, réclamations, informations). Activité transaction : 2/ Support à la transaction immobilière Créer des supports de communication à destination des mandataires (brochures, argumentaires, visuels). Contribuer à la mise en place et au suivi de webinars (organisation logistique, communication, présence en ligne). Participer à la mise à jour des bases de données, documents types, contrats, etc. Possibilité d'avoir une activité de transaction 3/Animation et tâches transverses[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Présentation de la structure Le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), porté par l'association C3S, remplit une mission de service public. Il apporte un appui aux professionnels de santé, sociaux et médico sociaux sur un territoire défini, concernant des personnes estimées en situation complexe, quels que soient leur âge, leur pathologie ou handicap. Présentation des missions Mission d'information et d'orientation - Assurer la réponse téléphonique aux besoins en information et ressources des professionnels du territoire dans les champs, sanitaire, social et médicosocial - Saisir les demandes et tracer les suivis dans le système d'information Mission d'appui à la coordination La/le coordonnatrice.eur accompagne la personne dans son parcours de soins qu'elle coordonne avec les partenaires professionnels l'entourage. Ses missions sont de : - Réaliser une évaluation multidimensionnelle de la situation : identifier les besoins de la personne dans son lieu de vie ou à distance en fonction du contexte - Participer à l'analyse de la situation en équipe pluri-professionnelle - Mettre en œuvre les solutions adaptées en lien avec la personne accompagnée, son médecin traitant[...]

photo Chargé / Chargée de communication externe

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi Carrelage - Maconnerie

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous êtes en charge de la Communication opérationnelle & digitale et préparez en contrat d'apprentissage un bachelor ou master dès septembre. Missions : - Se rendre sur les chantiers pour réaliser reportages photos, captations vidéo, et interviews des équipes terrain (chefs de chantier, conducteurs de travaux, etc.). - Créer du contenu régulier pour les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Facebook) : visuels, textes, vidéos, stories, actualités. - Mettre à jour et animer le site web de l'entreprise. - Participer à la création de supports de communication (plaquettes, newsletters, fiches projet, présentations PowerPoint). - Participer à l'animation de la communication interne (affichage, événements, actualités groupe). - Marketing et image de marque - Contribuer à la valorisation des savoir-faire et des réalisations (chantiers livrés, innovations, portraits d'équipes). - Participer au suivi et à l'amélioration de la charte graphique. - Veille concurrentielle sur la communication des acteurs du secteur BTP/immobilier. - Suivre les statistiques de performances (réseaux, trafic site web, campagnes). PROFIL RECHERCHÉ Formation en cours : Bachelor ou Master en Communication,[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre socio-culturel de Tournon recherche, à partir de septembre 2025, un-e référente famille. Dans le cadre du projet social et de ses dimensions globales, transversales, et participatives, le/la référent-e famille a pour mission l'animation de l'action collective famille. Agissant sous l'autorité de la direction du centre par délégation de la présidente et du Conseil d'administration du Centre Socioculturel de Tournon, il/elle assure le développement d'actions avec les familles. Ce poste est au service du projet social du centre socioculturel de Tournon. La personne travaille sur des actions transversales aux différents secteurs de l'association. Sa mission principale : conduire la mise en œuvre d'un projet autour des familles dans le cadre du projet associatif et en cohérence avec les politiques publiques et le projet éducatif de territoire. Plus précisément, la personne recrutée devra : - Analyser les besoins, proposer et mettre en place des actions améliorant l'accueil des familles au sein de l'association : montage de projets, dossier de subvention, recherche de partenaires. - Définir, mettre en œuvre et évaluer le projet de secteur, en rédiger les bilans. -[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons sur le site de Montfort sur Meu, pour le service Médecine SMR un(e) Assistant(e) social. Vos principales missions : - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (étudiants, stagiaires, etc.) - Animation de réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.) - Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle - Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité - Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi

Saint-Martin-le-Vinoux, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Reconnue d'utilité publique, l'Association Sainte Agnès est depuis plus de 150 ans au service des personnes adultes fragilisées par le handicap intellectuel et les troubles associés, ainsi que par l'âge. Ses 220 professionnels accompagnent près de 700 personnes dans leur parcours de vie au travers de cinq activités dans l'agglomération grenobloise : - Foyer d'hébergement et Foyer de vie / EAM - Accueil de jour - Travail en milieu protégé ou accompagné en entreprise - Accueil en famille - Protection des majeurs vulnérables. Vous pouvez visiter notre site internet pour plus de précisions : https://www.ste-agnes.fr/ L'Association recrute un.e Accompagnant.e Educatif et Social pour Le Foyer de Vie Le Planeau (accompagnement de 38 résidents déficients intellectuels vieillissants). Vos missions principales: Rattaché.e au Responsable de Service Educatif, vous assurez les missions suivantes : - Accompagnement éducatif individuel et collectif dans le cadre de la vie quotidienne, référence du parcours soin des personnes accueillies, accompagnement à la vie sociale ; - Participation à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet d'accompagnement personnalisé[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Afin de renforcer notre équipe sur le territoire du Cotentin, nous recherchons un .e coordinateur.rice pédagogique. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure où la bienveillance, l'engagement et l'innovation sont au cœur de nos préoccupations et actions. Au quotidien, nous accompagnons des publics variés et mettons en place des parcours de formation sur mesure. Vous avez envie de donner du sens à votre travail, cette mission est faite pour vous ! En tant que Coordinateur-rice, vous serez en charge de l'organisation, du déploiement et du pilotage de nos actions liées : - Au Socle de Compétences en favorisant l'accès aux savoirs fondamentaux (langue, numérique, compétences clés). - Aux Formations Métiers Vos missions principales : - Concevoir, organiser et coordonner les actions de formations Savoirs Essentiels et les formations qualifiantes - Accueillir, informer les candidats et stagiaires sur les actions spécifiques au site, produit, dispositif (IC) - Assurer l'interface entre le responsable de formation et l'équipe pédagogique - Faire un reporting régulier au responsable de formation sur l'activité du site, produit ou dispositif - Participer à la[...]

photo Responsable d'affaires en industrie

Responsable d'affaires en industrie

Emploi Electricité

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Appartenant au groupe VINCI Energies, CEE Val de Loire, entreprise de travaux en réseau de distribution public et éclairage public, recherche : Responsable d'affaires junior (H/F) Rattaché(e) à un Responsable d'Affaires expérimenté, vous bénéficierez de son accompagnement dans votre prise de fonction. Vous l'accompagnerez dans la proposition de prestations globales apportées à nos clients. Vous contribuerez à ses côtés à l'animation et au développement des relations commerciales. Vos missions seront : Participer aux chiffrages, à la réalisation de dossier technique, à la négociation et au soutien des offres Prospecter et identifier des besoins clients pour développer des affaires Participer à toutes les phases d'un projet de sa phase de lancement à la réception Travailler en synergie avec le bureau d'études pour la faisabilité technique Gérer et animer les équipes de réalisation sur les phases de travaux Participer à l'élaboration d'offres innovantes dédiées aux collectivités territoriales, gestionnaires de réseaux d'infrastructures au profit de l'attractivité des villes et du bien-être des usagers Intégré comme Pépinière au sein de l'entreprise, vous découvrirez nos[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Inscrite dans le cadre du projet social 2025-2028, la priorité "Réussite éducative et épanouissement personnel et collectif" structure l'ensemble des actions éducatives portées par le centre social et culturel Le BOAT. La personne recrutée contribuera à l'accompagnement des enfants et des jeunes des quartiers Drouot, Barbanègre et Nordfeld, à la fois dans leurs parcours scolaires (soutien, remobilisation, coéducation) et dans leurs parcours citoyens, à travers des projets favorisant l'expression, l'engagement, l'ouverture culturelle et le vivre-ensemble. Elle participera activement à la mise en œuvre de dispositifs éducatifs intégrés, en lien avec les familles, les partenaires institutionnels, les établissements scolaires et les acteurs associatifs du territoire. En lien étroit avec la directrice du centre social et culturel LE BOAT, la personne recrutée aura la responsabilité du pilotage, de la coordination et de l'évaluation des projets éducatifs du BOAT, incluant la coordination du dispositif Cité éducative pour le quartier Drouot, ainsi que la gestion de projets européens relevant des enjeux éducatifs, sociaux ou d'innovation pédagogique. Elle assure le développement[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Emploi Electronique - Electromécanique

Thyez, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché au service qualité opérationnelle, vous veillez et contribuez à l'atteinte des objectifs qualité. Vous pilotez la résolution des problèmes qualité. Vous assurez l'interface qualité avec les activités opérationnelles produits et ateliers pièces primaires. Et enfin, vous coordonnez et pilotez les activités d'amélioration continue liées à la qualité. Missions principales : Veiller et contribuer à l'atteinte des objectifs qualité - Assurer le bon suivi des dossiers et respect des règles applicables. - Analyser et consolider les performances qualité clients en lien avec les services concernés et les reportings qualité interne ASF-AIMS Piloter la résolution des problèmes qualité clients - Piloter et animer les groupes de résolution de problèmes et task forces - Valider les analyses qualité menées sur les problématiques tant sur les origines, les causes et actions. - Organiser et préparer les visites clients sur la thématique qualité opérationnelle Assurer l'interface qualité avec les activités opérationnelles produits et ateliers pièces primaires - Piloter la mise en place des actions correctives et préventives à l'aide des outils de résolution[...]

photo Ingénieur / Ingénieure agronome

Ingénieur / Ingénieure agronome

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Epagny Metz-Tessy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ENTREPRISE CERFRANCE DES SAVOIE Vous avez plusieurs années d'expérience en cabinet, vous avez une expérience et/ou une appétence pour le management d'équipes. Vous avez envie de prendre des responsabilités, êtes force de proposition. et souhaitez changer d'horizon ou franchir une nouvelle étape dans votre carrière ? CERFRANCE DES SAVOIE vous propose de participer à son développement et d'évoluer dans une équipe dynamique, proche de ses clients et à taille humaine au sein de son agence d'Epagny, proche d'Annecy. En étroite collaboration avec votre Responsable Conseil, vous prenez en charge le management d'un groupe de collaborateurs au sein d'une équipe conseil et gérez votre portefeuille clients. A ce titre, vous animez, coordonnez et suivez l'activité, la performance ainsi que l'avancement des travaux de votre groupe ; Vous accompagnez les conseillers d'entreprise sur les volets techniques, organisationnels et commerciaux (relation client) ; Vous vous inscrivez dans une démarche d'amélioration continue : vous organisez l'intégration, la formation, l'accompagnement et l'appui méthodologique des collaborateurs, les soutenez dans la gestion de dossiers complexes et[...]

photo Gestionnaire en documentation

Gestionnaire en documentation

Emploi Enseignement - Formation

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

L'apprenti(e) recruté(e) rejoindra le service de documentation, des archives et des collections, composé de 4 agents (2 catégorie A, 2 catégorie B). Le service documentation, archives et collection coordonne et anime la bibliothèque-centre de documentation de l'école, gère les archives de l'établissement, ainsi que des fonds d'archives privées de paysagistes et assure la conservation d'une importante collection d'ouvrages et documents iconographiques anciens. Le poste concerne le site de Versailles. Le service a intégré le réseau des bibliothèques des écoles d'architecture et de paysage, ArchiRès, en 2023-2024. Dans ce cadre, ses collections ont été migrées, au format UNIMARC, au sein du SIGB ArchiRès (KOHA). L'apprenti(e) participera aux dernières étapes de cette migration, ainsi qu'au projet de recotation des collections et à l'animation de la bibliothèque en général. Description des missions à exercer ou des taches à exécuter : - Collaborer à l'intégration des données périodiques et monographiques de l'ENSP au sein du SUDOC et du SIGB. - Participer à l'application du nouveau plan de classement de la bibliothèque. - Contribuer à l'accueil et à l'orientation du public. -[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle. En lien avec le responsable d'agence, votre rôle est d'accompagner des personnes placées sous mains de justice, détenus en voie de sortie, éloignées du monde de l'emploi dans la construction de leur projet professionnel. Pour cela, vos missions clés sont : Suivre et accompagner le bénéficiaire : - Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel, - Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, - Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie. - Assurer un suivi administratif en binôme avec une autre CIP Contrôler les activités : - Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe, - Participer au dispositif d'information et d'orientation. Optimiser le suivi de l'activité : - Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations, - Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions, -[...]

photo Chef / Cheffe de police municipale

Chef / Cheffe de police municipale

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son évolution, la Police Municipale de la Ville de Niort a validé la création d'une brigade de nuit et recherche son/sa futur(e) Responsable de Brigade de Nuit, au sein d'une équipe dédiée à la sécurité et à la tranquillité publiques. Cette opportunité vous permettra de contribuer activement à la mise en œuvre et à l'exécution de la politique de prévention et de sécurité, sous l'autorité directe du Maire. La PM de Niort compte aujourd'hui 23 agents auxquels se joindront les 12 agents de la brigade de nuit. Le responsable de cette brigade se verra confier le recrutement de ses collaborateurs et la mise en place de cette unité, sous la supervision de la direction. Missions : - Mise en œuvre de la politique de prévention et de sécurité : Appliquer la politique de sécurité sur le territoire communal, conformément aux pouvoirs de police du Maire. Prévenir et lutter contre la délinquance de voie publique. Assurer une relation de proximité avec les habitants, les commerçants, les acteurs associatifs.. Organiser et participer aux relevés d'infractions, au respect du code de la route et du stationnement, et à la mise en fourrière. Assurer la surveillance des[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'infirmier exerce au sein de la plateforme d'accompagnement et de répit des aidants, sur le secteur de Castelsarrasin. Il collabore avec les autres professionnels du dispositif ainsi que de celui basé à Montauban. L'infirmier a pour mission principale d'accompagner, de soutenir et d'orienter les aidants familiaux dans leur rôle, en prenant en compte leurs besoins spécifiques en santé et leur parcours. Elle intervient à la fois sur des actions individuelles et collectives, et collabore étroitement avec les professionnels de santé et partenaires du territoire, en s'intégrant activement au Pôle Partenaires Aidants 82. Missions Détaillées : 1. Accompagnement Individuel des Aidants : - Réception et évaluation des besoins : o Accueillir les aidants sur le site de Castelsarrasin ou se déplacer à leur domicile (territoire Ouest du département) pour une écoute active et une évaluation approfondie de leurs besoins en santé physique et psychique, de leurs difficultés et de leurs attentes. o Identifier les problématiques liées à l'épuisement, au stress, à l'isolement, et aux répercussions de leur rôle sur leur propre santé. o Réaliser un projet d'accompagnement de l'aidant coordonné[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Votre mission : un rôle essentiel dans l'accompagnement à l'autonomie Rattaché-e au chef de service et en lien étroit avec l'équipe éducative, vous contribuez activement au soutien des jeunes dans leur parcours vers l'autonomie. À ce titre, vous : - Accompagnez la vie quotidienne des jeunes : accueil et installation en hébergement, aide à la gestion du logement, du budget, de l'alimentation, de la santé, suivi administratif, soutien à la scolarité et à l'insertion professionnelle, appui à la construction du lien social et de l'image de soi. - Favorisez le développement de l'autonomie : animation d'ateliers de médiation (hygiène, cuisine, entretien du logement, mobilité), transmission des savoir-faire du quotidien, mise en œuvre de programmes d'apprentissage individualisés. - Participez au suivi éducatif et logistique : élaboration et suivi du Document Individuel de Prise en Charge (DIPC), participation à l'aménagement et à l'entretien des hébergements, organisation et animation d'activités collectives, de sorties, de repas et d'événements. - Travaillez en réseau et en équipe : participation aux réunions et projets du service, accompagnement des jeunes lors de rendez-vous[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

Placé sous l'autorité de l'équipe de direction du centre Paris Anim' et du Coordinateur du PIJ, l'informateur.rice jeunesse a la charge de l'animation du point information jeunesse et de l'organisation des activités et projets pour le public cible. Accueil du public 14 - 30 ans Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, Assurer l'accueil global et l'accueil informel du public Développer le pouvoir d'agir du public Aménager l'espace « Point Information Jeunesse » Accueillir les jeunes individuellement et en collectif, Mener des entretiens téléphoniques physiques personnalisés, Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face le public encadré et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, du règlement intérieur, dans les locaux d'accueil Garantir la sécurité physique, affective et morale des jeunes, Transmettre et véhiculer les valeurs de la République. Conception et conduite de projets Animer des ateliers d'information,[...]

photo Top à la Vachette!

Top à la Vachette!

Patrimoine - Culture, Spectacle comique, Sports et loisirs, Spectacle

Moliets-et-Maa 40660

Le 21/08/2025

L'arène en folie ! 1h30 de fou rire avec les vachettes et les meilleurs jeux d'Intervilles autour d'une piscine géante. Tout le monde peut participer et descendre dans l'arène, mais attention certaines vachettes aiment aussi se baigner... Également une animation réservée aux enfants et un jeu uniquement réservé aux dames. Le spectacle 100% Sud-Ouest ! Tous les jeudis de l'été (Juillet et Août) à 21h30 aux arènes de Moliets. Billetterie sur place à partir de 20h15. En cas de pluie ou de mauvais temps, la décision du maintien ou l'annulation du spectacle est prise à 20h30. Toutes les informations sur le site : https://www.top-a-la-vachette.com

Ressources supplémentaires